สมรรถนะของหัวหน้าหอผู้ป่วยเพื่อขับเคลื่อนหอผู้ป่วยเป็นองค์กรแห่งการเรียนรู้
| dc.contributor.author | สุพัตรา โมรานนท์ | |
| dc.date.accessioned | 2023-12-02T05:10:40Z | |
| dc.date.available | 2023-12-02T05:10:40Z | |
| dc.date.issued | 2014 | |
| dc.description.abstract | การวิจัยเรื่อง สมรรถนะของหัวหน้าหอผู้ป่วยเพื่อขับเคลื่อนหอผู้ป่วยเป็นองค์กรแห่งการเรียนรู้ มีวัตถุประสงค์เพื่อ 1) ศึกษาสมรรถนะของหัวหน้าหอผู้ป่วย 2) ศึกษาความเป็นองค์กรแห่งการเรียนรู้ของหอผู้ป่วย 3) สร้างรูปแบบสมรรถนะของหัวหน้าหอผู้ป่วยเพื่อขับเคลื่อนหอผู้ป่วยสู่องค์กรแห่งการเรียนรู้ กลุ่มตัวอย่างที่ใช้ในการวิจัยเป็นหัวหน้าหอผู้ป่วย ที่ปฏิบัติงานใน โรงพยาบาลมหาวิทยาลัยของรัฐ จํานวน 128 คน เครื่องมือที่ใช้ในการวิจัย คือ แบบสอบถาม สมรรถนะของหัวหน้าหอผู้ป่วย ประกอบด้วย การพัฒนาตนเอง การจัดการความรู้ และองค์กร แห่งการเรียนรู้ ลักษณะของแบบสอบถามเป็นมาตราส่วนประมาณค่า 5 ระดับ ซึ่งหาค่าความเชื่อมั่นโดย หาค่าสัมประสิทธิ์อัลฟาของครอนบาดได้เท่ากับ 0.97, 0.95 และ 0.95 ตามลําดับ วิเคราะห์ข้อมูลโดยการหาค่าร้อยละ ค่าเฉลี่ย ส่วนเบี่ยงเบนมาตรฐาน การวิเคราะห์ ความแปรปรวนทางเดียว (One-way ANOVA) และค่าสัมประสิทธิ์สหสัมพันธ์ของเพียร์สัน (Pearson Product Moment Correlation Coefficients) | |
| dc.identifier.uri | https://repository.dusit.ac.th/handle/123456789/799 | |
| dc.publisher | มหาวิทยาลัยราชภัฏสวนดุสิต | |
| dc.subject | ภาวะผู้นำ | |
| dc.subject | องค์กรแห่งการเรียนรู้ | |
| dc.subject | ผู้นำ การพัฒนาสมรรถนะ | |
| dc.title | สมรรถนะของหัวหน้าหอผู้ป่วยเพื่อขับเคลื่อนหอผู้ป่วยเป็นองค์กรแห่งการเรียนรู้ | |
| dc.type | Thesis | |
| mods.location.url | https://ebooks.dusit.ac.th/detail.php?recid=384 |