Victory through organization : why the war for talent is failing your company and what you can do about it
| dc.contributor.author | Ulrich, David | |
| dc.contributor.author | Kryscynski, David | |
| dc.contributor.author | Brockbank, Wayne | |
| dc.contributor.author | Ulrich, Mike | |
| dc.contributor.other | วณี กิมเรือง | |
| dc.date.accessioned | 2025-04-04T07:05:25Z | |
| dc.date.available | 2025-04-04T07:05:25Z | |
| dc.date.issued | 2025-04-04 | |
| dc.description | ผู้เขียนเจาะลึกปัจจัยที่สร้างความผูกพันของพนักงาน เช่น สภาพแวดล้อมการทำงานที่ส่งเสริมการเติบโต และวิเคราะห์สาเหตุที่ทำให้พนักงานลาออกหรือทำงานไม่เต็มประสิทธิภาพ เนื้อหารวบรวมงานวิจัยระดับโลกและกรณีศึกษาจากองค์กรชั้นนำ เสนอแนวทางปฏิบัติที่จับต้องได้สำหรับผู้บริหารและฝ่าย HR ในการสร้างระบบที่ปลดปล่อยศักยภาพพนักงานทุกคนอย่างยั่งยืน เน้นการออกแบบองค์กรที่ดึงดูด-รักษาคนเก่งได้จริง พร้อมเพิ่มผลกำไรและประสิทธิภาพองค์กรแบบองค์รวม หนังสือเล่มนี้เหมาะสำหรับผู้นำที่ต้องการเปลี่ยนวัฒนธรรมองค์กรให้เป็น "สถานที่ทำงานในฝัน" ที่พนักงานอยากอยู่ยาวนาน | |
| dc.identifier.isbn | 9781259837647 | |
| dc.identifier.uri | https://repository.dusit.ac.th//handle/123456789/6070 | |
| dc.language.iso | en | |
| dc.publisher | McGraw-Hill | |
| dc.subject | Personnel management | |
| dc.subject | Human capital (Management) | |
| dc.title | Victory through organization : why the war for talent is failing your company and what you can do about it | |
| dc.type | Book | |
| mods.location.url | https://sdu-opac.dusit.ac.th/cgi-bin/koha/opac-detail.pl?biblionumber=95759 |
